上月裁员6000人后再砍数百岗位！ 微软再凸显“AI取代员工”困境
在经历近年来规模最大一轮裁员仅数周后，本周微软(MSFT.US)再次削减数百个岗位，这一动态凸显出科技巨头在向人工智能领域投入数十亿美元的同时也仍在努力缩减成本的行业现状。
据华盛顿州政府文件显示，本周一，超300名微软员工被告知其职位已被裁撤。微软发言人证实，最新裁员是在上月宣布的6000人裁员计划之外的新增调整。该发言人表示，“我们将继续实施必要的组织变革，以确保公司在动态市场环境中保持竞争优势”。
人工智能的爆发式发展正剧烈冲击科技行业劳动力市场。企业一方面优先招聘AI领域人才，另一方面正利用AI技术本身实现人力成本优化。
微软上月的裁员主要集中在软件工程师岗位，而本周裁员的具体岗位类型尚未披露。
5月中旬，微软宣布将在全球范围内裁减不到3%的员工，影响约6000人，其中软件职位占到了大约40%。截至2024年6月，微软全球全职员工约22.8万人，其中55%任职于美国本土。
而推动这次裁员的背后原因正是公司内部AI自动化战略的结果，六名现任和被裁员工表示，高管们已经预示了数月，同时强调提升自动化的必要性。
AI成本攀升下，程序员成裁员重灾区。微软及其同行(如Meta Platforms(META.US))已多次宣扬AI辅助编程工具在加速软件开发流程中的效用。上周，赛富时(CRM.US)亦公开表示，内部引入的AI工具使其得以缩减招聘规模。
不仅是微软，美国整个科技行业出现“AI取代员工”趋势。今年，其他几家科技公司也宣布了裁员计划。Meta今年1月表示，计划根据员工绩效裁员约5%，同时会招聘新员工填补相关岗位空缺。
